Các thủ tục để người nước ngoài được cấp phép làm việc tại Đà Nẵng bao gồm những gì? Đà Nẵng là một trong những thành phố có đông người nước ngoài tới sinh sống và làm việc. Nhưng để làm việc hợp pháp, người nước ngoài buộc phải có giấy phép lao động được cấp bởi Cục việc làm – Sở lao động Thương binh và Xã hội.
Doanh nghiệp tại Đà Nẵng có kế hoạch sử dụng lao động nước ngoài thời gian lâu dài từ 03 tháng trở lên, trừ một số trường hợp được miễn, còn lại đều cần giấy phép lao động.
Các thủ tục để người nước ngoài được cấp phép làm việc tại Đà Nẵng
1. Đăng ký nhu cầu sử dụng lao động nước ngoài
Trước 20 ngày, doanh nghiệp, tổ chức, cơ quan có trách nhiệm gửi báo cáo giải trình nhu cầu sử dụng lao động nước ngoài đối với từng vị trí công việc mà lao động trong nước chưa đáp ứng được. Thực hiện qua hệ thống trực tuyến (http://dvc.vieclamvietnam.gov.vn/).
Nếu được chấp thuận, Chủ tịch ủy ban nhân dân thành phố Đà Nẵng có công văn chấp thuận lao động cho đơn vị, tổ chức được sử dụng lao động nước ngoài. Sau khi có văn bản này, doanh nghiệp mới tiến hành bước thứ 2.
Thời gian giải quyết hồ sơ khoảng 20 ngày làm việc.
2. Chuẩn bị thủ tục để người nước ngoài được cấp phép làm việc
Cần những giấy tờ sau:
- Bản sao hộ chiếu còn thời hạn ít nhất 2 năm. Do thời hạn của giấy phép lao động là 2 năm và có ngày hết hạn phụ thuộc vào thời hạn của hộ chiếu.
- 01 bản sao thị thực Việt Nam còn thời hạn như thẻ tạm trú, miễn thị thực, visa.
- Công văn chấp thuận lao động nước ngoài.
- 01 Văn bản đề nghị xin cấp phép lao động theo mẫu số 07.
- 02 ảnh thẻ có định dạng 4cm x 6cm, nền trắng, không đội mũ, đeo kính màu, chụp gần nhất trong vòng 6 tháng.
- 01 Lý lịch tư pháp cấp tại nước ngoài (phải hợp pháp hóa lãnh sự). Hoặc phiếu lý lịch tư pháp số 1 do Việt Nam cấp. Ngày cấp không quá 6 tháng so với ngày nộp hồ sơ làm giấy phép lao động.
- 01 Giấy khám sức khỏe tại nước ngoài (phải làm hợp pháp hóa lãnh sự) hoặc bản gốc giấy khám sức khỏe tại Bệnh viện lớn của Việt Nam.
- Văn bằng, chứng chỉ của lao động nước ngoài. (Nếu bằng tiếng nước ngoài phải được dịch thuật công chứng và hợp pháp hóa lãnh sự).
- Xác nhận kinh nghiệm trên 3 năm.
Nếu thị thực của người nước ngoài chỉ còn hạn dưới 1 tháng, thì nên tiến hành gia hạn hoặc doanh nghiệp bảo lãnh chuyển đổi sang thẻ tạm trú 2 năm luôn. Greencanal có hướng dẫn miễn phí hồ sơ làm kết hợp giấy phép lao động và thẻ tạm trú thời hạn từ 2 năm, giúp người nước ngoài tiết kiệm tiền phải gia hạn visa Việt Nam nhiều lần. Số hỗ trợ: 0904 895 228
Lưu ý về thủ tục
Ngoài văn bằng cung cấp để chứng minh người lao động thuộc đối tượng nào, thì cần giấy tờ để công nhận là Nhà Quản lý, giám đốc điều hành, chuyên gia, lao động kỹ thuật như sau:
- Đối với Nhà quản lý, giám đốc điều hành:
- Có giấy phép lao động hoặc hợp đồng lao động, hoặc quyết định bổ nhiệm của người nước ngoài đã làm việc ở vị trí đó ở nước ngoài.
- Văn bản xác nhận là Nhà quản lý, giám đốc điều hành do cơ quan, doanh nghiệp mà người nước ngoài đó đã từng làm việc xác nhận.
- Chuyên gia:
- Bằng đại học trở lên (hoặc tương đương) và có xác nhận kinh nghiệm ít nhất 03 năm trong chuyên ngành tương ứng với vị trí công việc mà người nước ngoài dự kiến sẽ làm tại Việt Nam.
- Nếu có văn bằng xác nhận chuyên gia của cơ quan, tổ chức tại nước ngoài thì cung cấp luôn.
- Đối với lao động kỹ thuật, giáo viên, giảng viên đòi hỏi:
- Phải được đào tạo chuyên ngành kỹ thuật, chuyên ngành khác ít nhất 01 năm
- Xác nhận kinh nghiệm làm việc ít nhất 03 năm đúng chuyên môn, vị trí làm việc.
3: Nộp hồ sơ đăng ký cấp giấy phép lao động
Theo thông tư số 23/2017/TT-BLĐTBXH ban hành ngày 15/07/2017,
Sau khi chuẩn bị hồ sơ đầy đủ và có công văn chấp thuận sử dụng lao động người nước ngoài, doanh nghiệp có thể thực hiện hai cách nộp hồ sơ:
- Trực tuyến qua mạng.
- Nộp trực tiếp hoặc qua bưu điện tới Cục việc làm – Sở Lao động Thương binh và Xã hội (thành phố Đà Nẵng).
Thời hạn nộp: Phải nộp hồ sơ trước ngày dự kiến lao động nước ngoài bắt đầu làm việc tại Việt Nam nhiều hơn 15 ngày.
Chú ý: nếu doanh nghiệp nằm trong khu công nghiệp thì sẽ nộp hồ sơ vào Ban quản lý các khu công nghiệp.
Thời gian giải quyết
- 5 – 10 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định, nếu hồ sơ được phê duyệt, Cục việc làm – Sở Lao động – Thương binh và Xã hội sẽ cấp Giấy phép lao động cho người nước ngoài theo mẫu quy định.
- Hồ sơ bị từ chối sẽ không được cấp giấy phép lao động, Sở lao động thương binh và Xã hội sẽ gửi văn bản trả lời và nêu rõ lý do.
Điều kiện để được cấp Giấy phép lao động tại Đà Nẵng
Trước khi làm các thủ tục làm giấy phép lao động cho người nước ngoài tại Đà Nẵng, doanh nghiệp, tổ chức có nhu cầu cần kiểm tra các yêu cầu sau:
- Lao động nước ngoài phải trên 18 tuổi.
- Có sức khỏe đáp ứng vị trí công việc.
- Có chuyên môn nghiệp vụ, xác nhận kinh nghiệm làm việc trên 3 năm ở cùng vị trí làm việc.
- Không phải là tội phạm hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định của Pháp Luật.
Có một số trường hợp được miễn Giấy phép lao động
Nếu lao động nước ngoài thuộc một trong các trường hợp sau thì sẽ được xem xét miễn giấy phép lao động.
- Người nước ngoài chỉ làm việc trong công ty ngắn hạn (dưới 3 tháng, từ 3 tháng trở lên là phải xin giấy phép lao động).
- Là thành viên của Ban giám đốc công ty trách nhiệm hữu hạn từ 2 thành viên trở lên, góp vốn từ 3 tỷ đồng trở lên. Hoặc là nhà đầu tư của doanh nghiệp.
- Thành viên của dự án ODA, hoặc được Bộ ngoại giao cấp phép, tình nguyện viên, nhân viên tổ chức quốc tế, người có hộ chiếu công vụ,…
Hồ sơ cần có:
- Văn bản đề nghị xác nhận người nước ngoài không thuộc diện cấp giấy phép lao động.
- Lý lịch trích ngang về người nước ngoài có các thông tin họ tên, số hộ chiếu, quốc tịch, ngày bắt đầu và kết thúc làm việc, vị trí công việc.
- Các giấy tờ khác chứng minh không thuộc diện cấp giấy phép lao động: gồm 01 bản chính và 01 bản sao đính kèm.
Nộp hồ sơ thực hiện các bước như hướng dẫn ở mục 3 trên.
Bộ phận hỗ trợ thủ tục để người nước ngoài được cấp phép làm việc tại Đà Nẵng
Trong quá trình thực hiện các thủ tục hành chính, hoàn thiện giấy tờ, tài liệu, doanh nghiệp sẽ khó tránh được các thắc mắc, câu hỏi và phân vân đúng hay sai. Bộ phận hỗ trợ giúp:
- Cung cấp thông tin, trả lời câu hỏi, vướng mắc cho tổ chức, doanh nghiệp và người nước ngoài.
- Hướng dẫn chuẩn bị hồ sơ, giấy tờ, tài liệu đúng thủ tục quy định cấp mới, cấp lại, gia hạn giấy phép lao động.
- Tư vấn kinh nghiệm tránh sai sót phải bổ sung, sửa chữa hồ sơ nhiều lần.
- Ngoài ra, trợ giúp doanh nghiệp cần rút ngắn thời gian làm giấy phép lao động, để người nước ngoài được cấp phép làm việc tại Đà Nẵng trong thời gian ngắn nhất.
Mọi thông tin xin liên hệ
- Hotline: 0904 895 228 – 0917 163 993
- Tel: 024 3724 5292 – 028 3824 8838
- Email: visa@greencanal.com.
Bộ phận hỗ trợ tận tình và chuyên nghiệp 24/7, kể cả ngày nghỉ và lễ, tết.
